Sales & Partnerships Intern
Qonto
Branche : Dienstleistung & Finanzdienstleistung
- Beschäftigungsart:
- Praktikum
- Dauer:
- 6 Monate
- Beginn:
- ab sofort
- Vergütung:
- nach Vereinbarung
- Berufserfahrung:
- Keine
- Einsatzort:
- Berlin
- Home-Office möglich:
- Ja
- Kontaktaufnahme:
- Website
Stellenbeschreibung
Werde Teil unseres Teams als Sales & Partnerships Praktikant:in und unterstütze unser Partnerships- und Sales-Team bei der Verwaltung strategischer Projekte und dem Stakeholder-Management im deutschen Markt. Du hilfst dabei, wichtige Initiativen voranzutreiben, die es unserem Team ermöglichen, Abläufe effektiv zu skalieren, während du zu Qontos Mission beiträgst, die führende Finanzlösung für KMUs in Europa zu werden.
Als Praktikant:in arbeitest du direkt mit Marina, unserer Head of Partnerships & Sales Germany, die über vier Jahre Erfahrung bei Qonto und umfassende Expertise im Finanz- und Bankwesen verfügt. Marina wird ihr Netzwerk und Wissen mit dir teilen, um dein Wachstum zu unterstützen, während sie dir vom ersten Tag an Eigenverantwortung gibt, um einen echten Impact zu erzielen.
Als Sales & Partnerships Praktikant:in bei Qonto wirst du
- Vielfältige Projekte und teamübergreifende Initiativen unterstützen, die direkt zu den strategischen Zielen und der operativen Effizienz des Partnerships- und Sales-Teams beitragen
- Beim Stakeholder-Engagement mitwirken, indem du Interviews mit bestehenden und potenziellen Kund:innen durchführst, um Feedback zu Features, Unternehmensgründungsprozessen und Integrationen zu sammeln
- Zum Team-Reporting und Performance-Tracking durch wöchentliche Berichte und Datenanalysen beitragen, um die Entscheidungsfindung zu unterstützen
- Jede Woche an Community-Building-Events teilnehmen und diese unterstützen, um Lead-Conversion und Netzwerkaufbau voranzutreiben
- Team-Workshops, Planungssessions und funktionsübergreifende Meetings mit Marketing- und lokalen Growth-Teams vorbereiten und koordinieren
Dies ist ein Vollzeit-Praktikum für 6 Monate (längere Dauer möglich), mit der Möglichkeit, in eine Werkstudent:innen-Position oder Vollzeitanstellung überzugehen. Die Rolle ist in Berlin angesiedelt mit einer hybriden Arbeitsregelung.
Was dich erwartet
- Echter Impact von Anfang an: Nach deinem ersten Monat Onboarding übernimmst du die Verantwortung für bedeutungsvolle Projekte und Stakeholder-Engagement. Ab Monat drei führst du Kund:innen-Interviews durch und repräsentierst Qonto bei Events, wo du mit einigen der innovativsten Unternehmen Deutschlands interagierst.
- Arbeit an Schlüsselthemen für Qontos zukünftiges Wachstum: Du trägst zu strategischen Initiativen bei, die direkt unsere Expansion im deutschen Markt beeinflussen – von Partnership-Launches bis hin zu Kund:innen-Insights, die unsere Produkt-Roadmap prägen.
- Funktionsübergreifende Einblicke in einem Hypergrowth-Umfeld: Du arbeitest mit Partnerships-, Sales-, Marketing- und lokalen Growth-Teams in Deutschland und zentraleuropäischen Märkten zusammen. Das gibt dir Einblick, wie verschiedene Funktionen in einem schnelllebigen, internationalen Scale-up zusammenarbeiten.
- Hands-on-Kultur mit Wachstumsmöglichkeiten: Arbeite in einem Team von neun Personen, in dem du echte Autonomie und Eigenverantwortung erhältst. Qonto schätzt interne Mobilität – frühere Praktikant:innen sind erfolgreich in Werkstudent:innen-Rollen und Vollzeitpositionen übergegangen, während das Unternehmen skaliert.
Über deine zukünftige Managerin
Marina ist seit mehr als vier Jahren bei Qonto und hat in dieser Zeit ein starkes Netzwerk und ein tiefes Verständnis für die Prozesse der Organisation aufgebaut. Bevor sie zu Qonto kam, sammelte Marina mehrere Jahre Erfahrung im Finanz- und Bankwesen. Sie ist im Herzen Projektmanagerin und behält dabei stets den Kund:innen-Fokus im Blick.
Marina ist engagiert darin, ihr Wissen und Netzwerk zu teilen, um deinen Erfolg zu unterstützen. Sie fördert Autonomie und Eigenverantwortung und bietet gleichzeitig Coaching und offenes Feedback, um dir zu helfen, in deiner Rolle zu wachsen und erfolgreich zu sein.
Bei Qonto verstehen wir, dass echte Vielfalt nicht nur bedeutet, Kästchen auf einer Recruiting-Checkliste abzuhaken. Bewirb dich unabhängig davon, welche Kästchen du ankreuzen kannst! Wer weiß? Vielleicht bist du genau das fehlende Puzzleteil, nach dem wir die ganze Zeit gesucht haben.
Anforderungen
Über dich
- Akademischer Hintergrund: Du hast deinen Bachelor-Abschluss abgeschlossen und befindest dich entweder in einem Gap Year oder absolvierst einen Master-Studiengang. Ein Hintergrund in Betriebswirtschaft, International Business, Volkswirtschaft, Finanzen oder Fintech ist bevorzugt.
- Zweisprachige Kompetenz: Du sprichst sowohl Deutsch als auch Englisch fließend auf Business-Level, mit der Fähigkeit, zwischen Kontexten zu wechseln, professionell zu präsentieren und komplexe Informationen in beiden Sprachen zu kommunizieren.
- Starke Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten: Du kannst mehrere Projekte gleichzeitig managen, effektiv priorisieren und klar mit verschiedenen Zielgruppen kommunizieren. Du fühlst dich wohl im Gespräch mit externen Stakeholder:innen und hast Freude am Austausch mit Menschen.
- Analytisches Mindset: Du verfügst über grundlegende analytische Fähigkeiten, einschließlich der Arbeit mit Excel und Formeln. Erfahrung mit SQL oder Datenvisualisierungs-Tools ist ein Plus.
- Proaktiv und neugierig: Du bist lernbegierig, stellst gute Fragen und ergreifst Initiative. Du fühlst dich in einem schnelllebigen Umfeld wohl und kannst dich schnell an neue Situationen anpassen.